今年以来，区档案局深入贯彻落实科学发展观，紧紧围绕“稳中求进、进中求好、积极有为、走在前列”总体要求，不断巩固我局“三思三创”活动成果，在全局开展了“比作风 、树形象，强效能、创一流”主题实践活动。具体做法：

　一、制定活动目

　　围绕档案事业“两个推进”发展战略和年度工作目标任务，结合“干部进村入企一线解难创优”活动，努力在全局形成崇尚学习、廉洁高效、勇于创新、争创一流的良好风气，打造一支敢于攻坚克难，甘于无私奉献，勇于争先创优的干部队伍，努力使区档案信息化、档案登记备份、档案文化建设及档案馆新馆建设等工作取得更好成绩。

　二、精心谋划活动的内容

　　（一）组织学习。进行广泛深入地思想发动、开展形式多样的学习，向实践学、向书本学、向先进学、向群众学，拓宽视野，丰富知识，提升能力。

　　一是组织局机关干部开展学习大讨论，在思想上与上级部门保持一致。

　　二是举办专题学习班。邀请有关专家就新时期下如何高标准地做好档案工作作专题辅导。

　　三是局班子成员下基层开展调研，了解掌握目前档案工作的重点、难点以及工作中存在的问题和不足。

　　四是组织各镇街道档案人员赴档案工作先进的地区，学习考察镇街道档案工作经验和做法。

　　五是结合“干部进村入企一线解难创优”活动，组织机关中层以上干部深入基层，深入一线了解群众实际需求，针对性地组织送档下基层，充分发挥档案在全面改善民生、促进和谐社会建设中的作用。

　　（二）认真检查分析。围绕档案事业“两个推进”发展战略和“十二五”档案事业发展目标任务，开展“七查七比”。查有没有办事拖拉的问题，比谁的办事效率更高；查有没有标准不高的问题，比谁的工作质量更优；查有没有因循守旧的问题，比谁的创新能力更强；查有没有推诿扯皮的问题，比谁的团结合作更好；查有没有回避矛盾的问题，比谁的攻坚克难更多；查有没有得过且过的问题，比谁的创先争优更实；查有没有服务态度不好的问题，比谁的群众满意度最高。通过“七查七比”进一步增强机关干部职工敬业爱岗、恪尽职守、敢于负责、开拓创新和事业心、责任心，形成比学争优、风清气正、团结奋进的浓厚氛围。

　　（三）狠抓整改落实。结合查找的问题和年度工作目标任务。确定难题破解项目，重点解决档案登记备份工作广度和深度的问题，档案文化建设全面推进和重点突出的问题，档案馆新馆功能建设是否符合今后档案事业发展需求的问题，档案信息化建设是否科学可持续发展等问题。

　　一是制定破难创优工作方案，明确责任领导，责任科室，完成时间表。

　　二是领导干部开展承诺和践诺，并实现消号制。

　　三是破解的难题通过新闻媒体向社会公示，接受社会的监督。

　　四是认真总结提高。年底组织召开活动总结会。通过自我剖析、别人点评相结合的方法，总结活动开展成绩，建立完善创先争优和作风建设长效机制，使活动在总结中巩固、在巩固中提升。